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募集要項

新卒採用

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求める人物像
  1. 01Creative発想の豊かさを大切にし、独自性のあるアイデアをサービスとして作りあげたい人
  2. 02Craftsperson細部まで理解して、優れたソフトウェアを設計・製作したい人
  3. 03Leader厚かましくおおらかな態度で、人に働きかけ、積極的に行動できる人
  4. 04Logical problem solverロジカルな問題解決能力のある人
  5. 05Flexibleとらわれない素直な心を持つ人
募集要項
職種 システムエンジニア、プログラマー
勤務地  本社:大阪市西区江戸堀1-2-11 大同生命南館9階 ※転勤、客先常駐なし
応募資格 応募資格:大学院/大学/高専/専門学校 卒業見込み者
待遇 基本給 大学院卒:月給25万円/大卒:月給 24万円/高専・専門学校卒:月給 21万8000円
※基本給のみの金額(固定残業代・手当・拠出金は含まない)
昇給 年1回(5月)
賞与 年2回(6月、12月)
諸手当 通勤手当(交通費全額)/時間外手当/家族手当/住宅手当(月3万円、5年間) 他
勤務時間 9:30〜18:30
フレキシブルワークアワー(始業時間を8:00,9:00,9:30,10:00から年2回選択可)
休日休暇 週休完全2日
夏季(土日含連続5日、2020年実績:8月8日−16日の連続9日(有給取得奨励日1日含む))
年末年始(12/30-1/3、2020年実績:12月29日−翌1月4日の連続7日(有給取得奨励日1日含む))【年間休日:125日】
有給(入社時に5日分前倒し付与、1時間単位で取得可)・慶弔・産休・育休
有給取得日数:12.9日(2020年実績)
有給取得率(取得/付与):86.8%(2020年実績)
※産休・育休取得者数:産休(1名)・育休(3名)
社会保険 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険
応募方法 自由応募
提出書類 履歴書(内定後の提出書類:卒業見込証明書、成績証明書)
待遇 その他 退職金制度、資格取得報奨金、書籍購入制度、ベネフィット・ワン加入、服装自由、ドリンク無料、飲み会費用会社負担(懇親会・忘年会・歓迎会・家族参加イベント等)、インフルエンザ予防接種
応募方法・選考プロセス
  • 一次選考 適性検査
    ※WEB受験可
  • 二次選考 社長・部長との面接
  • 内定 内定者・社長・若手社員
    との懇親会など

以下のアドレスに応募書類(履歴書PDFなど)を送付してください。
送付後、2営業日たっても返信がない場合、「採用担当」までお電話ください。

Email:apply@codesol.jp
TEL:06-6225-0600(なお採用関係の営業電話はすべてお断りしています)

会社見学はいつでも可能です。お気軽にお問い合わせください。

中途採用

アイデアを形にして社会に貢献したい人を募集しています

対象業務分野を絞り込み、システム開発・運用を行っています。
100%自社内開発&直取引で開発〜保守・運用までを担当し、お客様との長期的な関係を大切にしてきました。
そのような方針に共感でき、将来性のあるエンジニアを採用したいと思っています。

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求める人物像
  1. 01Leader厚かましくおおらかな態度で、人に働きかけ、積極的に行動できる人
  2. 02Logical problem solverロジカルな問題解決能力のある人
  3. 03Flexibleとらわれない素直な心を持つ人
  4. 04Creative発想の豊かさを大切にし、独自性のあるアイデアをサービスとして作りあげたい人
  5. 05Craftsperson細部まで理解して、優れたソフトウェアを設計・製作したい人
特徴
100%自社内開発&直取引
当社では、100%自社内で開発を行っています。
下請けを行わず、直請けでの取引を行っています。
業務内容

競技団体向け会員管理システム開発
乗合保険代理店向け手数料計算システム開発
その他の業務システム開発

募集カテゴリ
職種 プロジェクトマネージャー(PM)
必要スキル Webシステム開発のPM経験がある方。
要件定義、外部設計等、上流工程経験者。
求める人物像 問題解決能力を備えており、計画的・長期的に物事に取り組める方
ITの専門知識をもち、システム設計、開発にいたるプロジェクト全体を担当できる方
プロジェクトチーム全体のリーダーを務められる方
入社日 応相談
職種 システムエンジニア
必要スキル Webアプリ開発経験
スキルキーワード PHP、MySQL、AWS等
入社日 応相談
応募方法・選考プロセス
  • 一次選考 適性検査
    ※WEB受験可
  • 二次選考 社長・部長との面接
  • 内定 内定者・社長・若手社員
    との懇親会など

以下のアドレスに応募書類(履歴書PDFなど)を送付してください。
送付後、2営業日たっても返信がない場合、「採用担当」までお電話ください。

Email:apply@codesol.jp
TEL:06-6225-0600(なお採用関係の営業電話はすべてお断りしています)

会社見学はいつでも可能です。お気軽にお問い合わせください。